電商公司有哪些稅務風險?你知道嗎?你踩過嗎?

　　電商作為近幾年的一直是處在紅利的行業，吸引到很多企業家和資本投入并想在其中大展身手，但由于現行的法規對電商的規范程度較小，往往讓企業家忽略對稅務的風險把控，特別是近兩年興起的直播電商，網紅電商，成為被稽查的重點。廣州企業法律顧問整理一些電商公司必犯的稅務風險，希望幫到各位企業家。

　　案件陳述

　　XX網絡科技有限公司，根據網上公開信息，主要產品為一款嬰兒影像拍攝APP，在業界內頗有名氣，曾吸引過不少知名風投機構投資。本次稅務稽查中，被稅務機關發現，利用老板黃某及單位支付寶賬戶收取賬外收入1000萬元且未申報納稅，賬外發放工資80萬元未扣繳個稅，通過不真實業務報銷費用30萬元。最終，上述行為都被責令補稅，同時被罰款合計20萬元。

　　從案例中我們可以看到幾個問題。

　　一、賬外收入，不申報

　　當今網絡時代，利用支付寶、銀行卡、微信等電子收取賬外收入是風險巨大的行為，因為只要稅務局想查，這些賬外收入對于稅務局就是透明的。可能有些企業家還會心存僥幸：你提那些被查的都是網店，我不開網店，稅務局怎么知道我用哪個賬戶收款?

　　但必須指出，即使不直接開網店，用個人支付寶和銀行賬戶收款同樣不安全!許多收入都是通過老板個人支付寶或者銀行賬戶收取，但是，稅務稽查人員都是久經沙場的，如果對賬外收入開展檢查，大概率會檢查老板個人的支付寶和銀行賬戶，阿里巴巴和銀行在這個時候可不會為了企業家個人利益而對抗國家機關。

　　二、賬外發工資，不預扣個稅

　　電商企業家許多都比較講江湖義氣，一起創業的員工也當做兄弟姐妹;員工有時可能會提出，能不能發工資時少繳點個稅，老板為了照顧員工，同時也為了支付方便，就直接通過支付寶或者個人賬戶把部分工資獎金轉給員工。這樣看起來是幫了員工的忙，提高了員工的積極性，但不知不覺間就為自己埋下了稅務定時炸彈。畢竟，除了企業要繳稅，員工個人的收入也是要繳稅的，尤其是近年無比繁榮的電商行業，個稅問題現在更是稅務局關注的焦點。現在經濟下行壓力極大的大環境下，企業內部矛盾爆發的可能性越來越大，如果員工因為矛盾將賬外發工資的事情舉報給稅務局，個人賬戶發來的工資可是違法的直接證據;而且，有經驗的稅務人員還會想，你賬外有這么多錢發工資，那這個錢是怎么來的?會不會涉及到賬外收入?這樣很可能還會牽扯出偷稅的問題!激勵員工有許多手段，賬外發工資前，老板也要想想可能的爆雷風險。

　　三、用與公司業務無關的費用，報銷沖賬

　　電商公司還很可能碰到以下場景：企業家想，反正公司是自己開的，自己和家人平時的花銷，拿些到公司去報掉，也是理所當然的，還能作為日常費用沖賬，少交點所得稅，一舉兩得;年底的時候，因為業績不錯，今年利潤很高，但會計和老板匯報可能要交很高的所得稅，或者有些費用沒辦法拿到發票，不能體現在賬上，這時，老板可能便和員工說，到外面湊點發票回來報銷沖賬。雖然這些情景很多老板都習以為常，但是，廣州企業法律顧問必須告誡各位，企業所得稅法明確規定，與取得收入無關的支出不得在所得稅稅前扣除，上面說的那些拿無關費用報銷沖賬的，一旦被發現，就像本案例里說的那樣，補稅和罰款了。如果有更大膽的老板，花錢到外面去買虛開發票沖賬，還可能面臨被移送公安的風險。

　　文章來源：廣州商務秘書